2月20日上午，市审计局举行青年干部座谈会。局党组成员、机关40岁以下青年干部参加会议。会议集中学习了习近平总书记关于年轻干部成长的重要论述，就进一步改进和加强青年思想政治工作、激发年轻干部干事创业激情作出动员部署，着力营造“比、学、赶、超”、争先创优良好氛围。局党组成员、副局长夏明省主持会议。
图为:青年干部座谈会现场
9名青年代表作交流发言。9名同志中，既有科室负责人，也有新进入职的审计新人，既有优秀审计项目的参与者，也有取得注册职业资格的学习标兵。大家围绕自身工作经历诉心声、谈感悟、讲体会;围绕做好新时代审计工作、尤其是做好新一年审计工作，谈打算、出思路、提建议。代表发言既有思考又有真情流露，会场氛围既有严肃又有活泼。
局党组书记、局长姜健认真聆听青年代表的发言，点评大家的发言体现四个特点:思想活跃有朝气，感悟朴实有真情，思考深入有责任，期望建议有目标。
姜健强调，局党组一直高度重视青年工作，时刻关注青年干部动态，期望青年干部健康成长，接好审计事业接力棒:在思想上求深度，要有理想，有情怀，树立起审计职业的荣誉感、自豪感，把人民群众时刻放在心里;要敢创新，敢担当，思想破冰更活跃，结合本职多琢磨，掌握好运用好大数据等审计新手段新技术;要讲正气，讲奉献，扣好人生第一粒扣子，克服娇气工作不应付，肯于吃苦甘于奉献干事业。在心理上讲器度，要正确对待优点和缺点，融入组织讲求团结，摆正位置找准角色。在能力上抓强度，锻造“能查、能说、能写”的审计专业能力，要勤学善思，在干中学、在学中干，深入学习审计法律法规，争创优秀审计项目;要实干笃行，在审计高度、深度、力度、厚度、温度上下功夫，以高质量提升审计公信力;要严以律己，增强政治能力，做政治上的明白人、老实人，把好廉洁自律的关口。
最后，姜健对全体青年干部提出殷切期望:有理想、会学习、善思考、勤动笔;有激情、重实干、勇创新、敢担当;有原则、知敬畏、讲团结、严律己，为审计贡献应有力量。
会议还对机关青年工作委员会2021年重点工作作出部署:开展读书会活动，定期进行“我与审计”主题征文，营造“书香机关”氛围;开展学法用法竞赛，夯实青年同志学法用法根基;成立兴趣小组、课题研发小组，发挥青年干部专业特长，促进能力效度双提升。
